En Colombia se a migrado de leyes que regulan, controlan y sancionan los peligros a crear legislación para los sistemas de gestión, basados en acuerdos con la Comunidad Andina y directrices de la Organización Internacional del Trabajo OIT.
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Como ejemplo de lo anterior tenemos el Decreto 1443 de 2014, expedido el 31 de julio pasado, que cambia de manera importante los requisitos de Seguridad industrial y Salud ocupacional, teniendo como base la norma OHSAS 18001:2007. Los cambios más relevantes son:
Imagen Gunther von Hagens
- Crea el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo -SG-SST
- Se centra conceptualmente en el ciclo PHVA (Planear, Hacer, Verificar, Actuar)
- Incluye requisitos muy específicos sobre INDICADORES.
- Promueve la toma de acciones correctivas y preventivas.
- Incluye a las ARL en el apoyo a la implementación (Administradoras de Riesgos Laborales) (entidades privadas - públicas que apoyan a las empresas)
DESCARGE EL DECRETO 1443 DE 2014
